读了新华网 《就业环境不佳， 加国移民难吃技能饭》 一文，结合我自已来加几年的亲身经历和所见所闻，觉得新移民寻找专业工作确是存在一定的困难，但事情并非如该文所描述的那么悲观。相反，我认为加拿大的就业和创业环境相对来讲是非常好的，新移民来加后在较短的时间内吃上技能饭的比比皆是。可以毫无夸张地说，在
加拿大，从人出生到殡仪馆服务，各行各业都能看到已成为专业人士的新移民在提供各种优质服务，更不用说已有太多的新移民都能很快地找到技术工作了。
事实是，许许多多新移民来到加拿大后，一方面及时提高语言技能，另一方面凭借在原居住地已学习掌握的知识技能，按照本地的行业执业要求，努力调整、充实自己后，有相当多的新移民很快获取了各种类型的专业资格证书，随后积极地投入了各行各业的专业工作。对他们来说，当别人还在辩论什么是“融入主流社会”，“如何融入主流社会”时，他们已迅速融入了本地社会，干起了原本就是得心应手的专业技能工作，并真正做到了安居乐业。
我的体会是，只要融入了本地社会，而根本无须去化时间讨论是否融入了所谓的主流社会，我们新移民就有了立足之地，而向更高目标发展也是指日可待的了。
是金子处处会闪光
这也许是老生常谈，但是我们可以看到太多的实例。李先生是同济大学学建筑出身的，我第一次与他打交道是96年在苏州的日本独资企业日立一期工程的工地上。该工程是由日本最大的建筑公司 --清水建设承包的。李先生当时不会讲许多日语，与日方工事长（工地总指挥）沟通基本靠英语。好在这位日方工事长有丰富的海外工作经验，竟也能与身为工事长助理的李先生默契合作。
李先生工作上精益求精，踏踏实实，实际上就是该庞大工地的总管。我们当时作为工程用品的供货商，尽管对李先生苛刻的质量要求一时难以理解，但一直视其为精英、工地上实际的总指挥，对其十分尊重。工程完成后，我们又各奔东西，但对李先生一直印象深刻。真是没想到，几年前的有一天，我居然在多伦多的一家社区图书馆里再遇到了李先生！
像李先生这样在加国建筑业成功登陆的大陆新移民不在少数。我知道的就有好多位，其基本特征是在大陆或第三国有一定的工程经验，也有英语沟通能力，并且往往是一专多能，特别适合这里中小建筑企业的需求。