7、澳洲工作经验：其他专业与提名职业密切相关的澳大利亚12个月的工作经验可获10分；或满足12个月的特定的专业年的要求可获10分；
8、 配偶技能：配偶满足签证申请的四大基本条件则可获5分；
9、边远地区学习：在边远地区完成两年学时的学习则可获5分；
10、亲属担保：临居签证申请人如果被其在边远地区的亲属担保则可获25分的担保分；由此目前普遍存在的138签证的亲属担保15分被取消掉，但因为取代138签证的176签证的通过分数也由110分降为100分，所以依亲类的移民仍将占有优势；
11、州/领地政府提名：获得州或领地政府提名的申请人可获10分；
12、社区语言：申请人被认可具备相应的社区语言能力可获5分。由此，以前的四项奖励分打分组经过演变已经不再存在，其中存款10万澳元并获的5分加分被取消。
从新的政策的种种迹象看来，工作经验的积累和英语水平的高要求，将是这次政策变化的主要目的。作为这项政策变化最直接和最主要的影响人群——赴澳大利亚留学的中国学生而言，如何看待这一次的移民政策调整？如何采取应对措施？专业从事留学咨询服务的艾迪国际广州分公司总经理谢杭东谈了他自己对此的看法：
一、“澳九一新政策”是一次双赢的政策调整
这次澳洲移民政策的调整的主要内容是对移民申请人在英语能力和工作经验方面要求的提高。新政策明确表示，对英语水平高(上文打分新要素3)，获高学历(上文打分新要素4)，以及有一年以上澳洲工作经验(上文打分新要素6-7)的申请者，都会有移民打分评估方面的奖励。
之所以要这样，是跟澳洲移民局最近所做的一个对技术移民类现状所做的评估有直接的关系。这个评估发现，按照原来的技术移民政策所吸纳的移民，并不能很好地成为澳洲劳动就业市场所需要的合适人才，其中语言能力的欠缺和缺少工作经验是主要的原因。因此对政府来说，这些人慢慢变成了某种福利社会的负担，而对申请人来说，虽然能够移民，但是因为自身各种原因找不到工作，或违背自己兴趣意愿地做着其他工作，也感到非常苦闷。因此，改变这种状况成了势在必行的事情。
如果通过这次政策的调整，澳州政府能够取得预期的效果，而同时，想通过技术移民澳洲的申请人也能达到这些要求，保证他自己真正成为很有竞争力的人才，那么对双方来说都是有利的。